Nhân viên C&B

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Thực hiện các thủ tục đối với người lao động (chuyển giao hợp đồng, nghỉ việc, thuyên chuyển, bổ nhiệm, khen thưởng, đánh giá, tăng lương…) & tổ chức lưu trữ, sắp xếp, quản lý hồ sơ lao động, các văn bản, quyết định, giấy tờ có liên quan; (30%)
• Thực hiện công tác BHXH, BHYT, BHTN, giải quyết chế độ cho Người lao động; (25%)
• Theo dõi, đảm bảo công tác quản trị mục tiêu cấp Công ty, bộ phận & cá nhân thực hiện chính xác, kịp thời; (20%)
• Quản lý và tổng hợp dữ liệu chấm công, dữ liệu time-off của nhân viên; (15%)
• Thực hiện các công việc khác có liên quan theo sự hướng dẫn, sắp xếp của quản lý trực tiếp. (10%)

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

Yêu cầu Kiến thức chuyên môn: 

• Kiến thức về Luật lao động, Bảo hiểm xã hội
• Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật hoặc các ngành nghề có liên quan;

Yêu cầu Kinh nghiệm:

• Có từ 1 năm  kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại công ty có quy mô từ 150 nhân sự trở lên
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực giải trí, truyền thông

Yêu cầu Kỹ năng: 

• Sử dụng cơ bản các phần mềm Word, excel;
• Kỹ năng soạn thảo văn bản;
• Kỹ năng giao tiếp, xử lý vấn đề;

Yêu cầu phẩm chất và sự phù hợp với tổ chức:

• Phù hợp với giá trị cốt lõi “Nhà H”: Kỷ luật, Trách nhiệm, Sáng tạo, Cầu thị 
• Phù hợp với năng lực chung: Kỹ năng làm việc nhóm, tự học và quản trị hiệu suất

Yêu cầu khác: Nữ, độ tuổi 1998 – 2002

QUYỀN LỢI

Lương và các khoản theo lương: 

• Thu nhập cố định: 8.000.000 – 10.000.000 VNĐ/tháng
• Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật hiện hành
• Review tăng lương 6 tháng/lần

Hệ thống thưởng:

• Thưởng doanh số hàng tháng: căn cứ theo kết quả kinh doanh công ty và theo hiệu suất công việc của bộ phận, cá nhân
• Thưởng vinh danh cá nhân, tập thể xuất sắc theo hàng tháng, 6 tháng đầu năm và cả năm
• Thưởng hiệu quả kinh doanh năm: căn cứ theo tình hình kinh doanh của công ty và hiệu suất công việc của cá nhân trong năm

Hệ thống phúc lợi:

• Lương tháng thứ 13
• Phúc lợi các ngày lễ Tết: Tết Dương lịch, 8/3, ngày gia đình, 2/9, 20/10, sinh nhật công ty,…
• Phúc lợi đời sống: Hỗ trợ trang phục 2 lần/năm, sinh nhật, du lịch, teambuilding bộ phận, khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm
• Phúc lợi hiếu – hỉ – ốm đau – thai sản
• Phúc lợi Đào tạo & Phát triển: Các chương trình đào tạo chuyên môn, kỹ năng mềm và cung cấp lộ trình phát triển sự nghiệp, lộ trình học tập rõ ràng
• Phúc lợi ngày nghỉ: Nghỉ phép 13 ngày/năm (nghỉ phép theo luật & 1 ngày sinh nhật công ty), nghỉ các ngày lễ Tết

ĐỊA CHỈ & THỜI GIAN LÀM VIỆC

• Địa chỉ: Tầng 3 Tòa nhà SHG, số 8 Quang Trung, Hà Đông, Hà Nội
• Thời gian làm việc: 8h00 – 12h00, 13h30 – 17h30, từ thứ 2 – thứ 6 (nghỉ CN & 2 thứ 7 cách tuần)

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

• Cách 1: Ấn chọn “Tham gia ngay” phía bên dưới và thực hiện điền đầy đủ các thông tin theo mẫu
• Cách 2: Gửi CV về địa chỉ mail Tuyendung@hflmedia.net với Tiêu đề: Vị trí ứng tuyển_Họ và tên